Martina Lackner mit Buch

Für Executives

Psychologische Machtstrategien für Männer und Frauen in Spitzenpositionen

Sie streben Top-Führungspositionen in Wirtschaft oder Politik an, oder befinden sich bereits auf einer solcher Position. Sie leben und arbeiten unter Druck und sind gefangen in einem Muster aus subtilen Aggressionen und übermäßigen Anforderungen seitens Geschäftsführung-und Vorstandskolleg:innen, Aktionären, Aufsichtsräten und Großkunden.

Dann finden Sie heraus, was Ihnen fehlt, um aus der Drucksituation auszusteigen, und sich strategisch äußerst klug und geschickt durchzusetzen. Nutzen Sie psychologische Machtstrategien für Ihren beruflichen Aufstieg, für Ihren Durchbruch, oder für eine gesunde Machtentfaltung oder -erhaltung.

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Reflect & Rise
Financial Psychology

Money is power. And power is psychology.

I am Martina Lackner, psychologist and financial psychologist. I decode what lies behind your financial decisions, your investment choices, and your relationship with capital — specializing in the psychology of investment decisions, capital psychology, and the behavioral dynamics of fundraising.

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Money is power. And power is psychology.

I am Martina Lackner, psychologist and financial psychologist. I decode what lies behind your financial decisions, your investment choices, and your relationship with capital — specializing in the psychology of investment decisions, capital psychology, and the behavioral dynamics of fundraising.

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Martina Lackner mit Buch
Guest author at
NGO at the United Nations Commission in New York: on the Status of Women - CSW69 10/03/2025 - 21/03/2025
Why Financial Psychology?

Most people do not decide rationally. They decide emotionally.

Financial decisions are shaped by fear, hope, habit, and blind spots people are not even aware of. The result: panic selling, poor timing, or holding on to investments that stopped making sense long ago.

Financial psychology makes visible what classical financial advice overlooks — the human being behind the decision.

1

Why do you sell in a crisis, even though you know better?

2

Why does losing money feel twice as painful as making it?

3

Why do people hold on to bad investments, simply because they have already put so much in?

4

What does your relationship to power have to do with your relationship to money?

The answers are not in the balance sheet. They are in psychology.

Der „psychologische Macht -Talk“

Empowerment für Frauen in Führungspositionen: Psychologische Strategien für eine erfolgreiche Machtentfaltung.

Expertise & Areas of Work

I am a psychologist (Mag., University of Salzburg), trained psychotherapist, systemic coach, and author. For more than 25 years I have worked at the intersection of human behavior, communication, and decision-making.

What sets me apart from classical financial advisors: I do not talk about markets. I talk about the people who move them.

The connecting concept: Power

Money and power are inseparable. Whoever has capital has room to act, influence, and independence. And whoever understands the psychology behind this connection makes better decisions — as an investor, an entrepreneur, or a founder.

01 · Financial Psychologist & Author

I write and speak about the psychology of investing, behavioral finance, and the emotional dimensions of financial decisions. My articles appear in Focus Money, Focus Online, cash online, Psychology Today, and other business media.

02 · Partner at Eyodwa — Capital Raising

As a partner at Eyodwa I support companies and founders in strategically raising capital. I analyze what investors really look for, how trust is built before the first meeting, and what turns a good pitch into a convincing one.

03 · PR & Communications — cross M

My 15 years of experience as owner of the PR agency cross M flow directly into my work with clients: media placement, investor storytelling, and visibility that creates trust before the first conversation takes place.

04 · Podcast

Demokratie zwischen Wahnsinn und Wahl — together with Nils Schmidt (board member, DFK) I host this podcast on democracy between madness and choice.

All episodes: dfk-podcast.podigee.io →

Reflect & Rise-Sessions

In Reflect & Rise-Sessions gehen wir in die 1:1 Beratung, Sie erfahren unter anderem,. wie Sie:

sich Ihre Macht mühelos entfalten können,ohne sich im täglichen Kampf aufzureiben

mit machtvoll aggressiv dominanten Kollegen und Kolleginnen strategisch klug umgehen

was Ihre persönlichen Hindernisse und Fallen im Kontext von Machtentwicklung sind

sich mehr Macht erlauben und stärker in die Eigenermächtigung gelangen

und vieles mehr.

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SAY GOODBYE
TO YOUR LIMITS

Endlich raus aus den Rollenbeschreibungen.

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Discover

Your Chances.

Endlich raus aus den Rollenbeschreibungen.

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Realise

YOUR Potential.

Endlich raus aus den Rollenbeschreibungen.

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Improve

YOUR Situation.

Endlich raus aus den Rollenbeschreibungen.

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Was können Sie von mir erwarten?

Kurz gesagt: Sparring for Success! Ob Mann oder Frau – ich zeige, wie Sie aus ohnmächtigen Positionen aussteigen können, machtvoll werden und innerhalb Ihres Systems auf Augenhöhe agieren.

Genauer gesagt: Für die Dauer von zwei Stunden bin ich während einer Reflect &; Rise-Session Ihre Sparringspartnerin, um Ihnen verborgene Mechanismen und Strukturen zu erklären, zu spiegeln, wasich sehe, und Sie beim Erkennen und Verstehen zu begleiten. Zur Vorbereitung bekommen Sie von mir einen ausführlichen Fragenkatalog, dessen Beantwortung Grundlage für unser Gespräch ist.

Reflect & Rise bedeutet: Zu erkennen, zu verstehen und den Weg frei zu machen, um sich aus demRegiment tradierter Rollenzuschreibungen, Glaubenssätze, Prägungen oder hinderlicher Muster zubefreien. Der erste Schritt ist das Bewusstwerden im Sparring. Was daraus folgt, haben Sie in derHand. Wenn Sie Ihre neu gewonnenen Erkenntnisse gut nutzen, steht Ihren Zielen nur das eigeneVerharren entgegen. Zu den Reflect & Rise-Sessions

Zum Angebot
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Spitze in Healthcare-Kommunikation

Ursula Schmitz hält eine der Spitzenpositionen in einer Branche mit Mega-Trend. Als Agenturinhaberin und Pionierin führt sie mit einem 50-köpfigen Team Menschen zum Erfolg und Themen der Gesundheit in die Zukunft

www.selinka-schmitz.de

INHABERIN
URSULA SCHMITZ

Meine Berufsempfehlung für Frauen im Management: Die UBS Bank

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Understand what really drives your financial decisions.